币安“家丑”外扬：Web3反腐大幕，谁是下一个？

Web3 大廠開始「祛腐」：幣安的首次公開與行業效仿

在 Web3 世界，交易所巨頭們似乎終於意識到了內部「清掃」的重要性。幣安最近公開通報了一起員工利用職務便利進行內幕交易的事件，涉事員工已被停職，並可能面臨法律的制裁。儘管此前幣安內部腐敗的傳聞屢見不鮮，但這次是幣安首次公開內部交易的細節，展現出「祛腐」的決心。

在幣安帶頭處罰員工內幕交易後，火幣等其他交易所也表示將會效仿。然而，與 Web2 巨頭們常態化的反腐行動相比，Web3 大廠的「祛腐」之路才剛剛開始。這或許預示著，在監管壓力日漸增大、社群對透明度要求越來越高的背景下，Web3 領域也將掀起一場反腐風暴。 Web3 大廠開始「祛腐」：幣安的首次公開與行業效仿

在 Web3 世界，交易所巨頭們似乎終於意識到了內部「清掃」的重要性。幣安最近公開通報了一起員工利用職務便利進行內幕交易的事件，涉事員工已被停職，並可能面臨法律的制裁。儘管此前幣安內部腐敗的傳聞屢見不鮮，但這次是幣安首次公開內部交易的細節，展現出「祛腐」的決心。

在幣安帶頭處罰員工內幕交易後，火幣等其他交易所也表示將會效仿。然而，與 Web2 巨頭們常態化的反腐行動相比，Web3 大廠的「祛腐」之路才剛剛開始。這或許預示著，在監管壓力日漸增大、社群對透明度要求越來越高的背景下，Web3 領域也將掀起一場反腐風暴。

幣安員工內幕交易事件：舉報、調查與社群爆料

事件起因：內部消息洩露與提前交易

根據幣安的公告，這次「祛腐」行動源於兩天前的舉報。涉事員工來自幣安近期重點發展的 Binance Wallet 團隊，他曾任職於 BNB Chain 的業務開發部門。該員工利用其在先前職位上獲得的信息，提前購買了某個項目的代幣，並在項目公告發布後迅速出售，從中獲取了豐厚的利潤。

幣安的反應：停職、追責與獎勵舉報人

對於這起內幕交易事件，幣安的處理方式是立即將該員工停職，並表示可能會對其採取法律追責。此外，幣安還對四位「吹哨人」給予了總計 10 萬美元的獎勵，並為社群提供了官方的舉報渠道，鼓勵公眾監督。

社群的聲音：鏈上證據與提前揭露

值得注意的是，在幣安官方收到舉報之前，已經有多位推特用戶公開揭露了這起員工內幕交易事件。例如，@pycharts 和 @BroLeonAus 都分享了鏈上證據，直指幣安錢包業務拓展及增長部門的員工 Freddie Ng 參與了 $UUU 的「老鼠倉」行為。

@BroLeonAus 甚至詳細梳理了 Freddie Ng 的作案手法：他推測 Freddie Ng 提前得知了 \(UUU 即將拉盤的消息，便使用其小號地址，在低位開盤後以 10 個 BNB 的成本購買了價值 31.2 萬美元的 \)UUU，然後將這些代幣轉入洗錢錢包，並通過 Bitget 錢包在高位賣出，第一筆交易就獲利了 181.4 個 BNB，價值約 11 萬美元。

此外，Freddie Ng 還將剩餘的 $UUU 分發到 8 個不同的地址，每個地址的價值都在數萬美元不等。社群用戶之所以能發現 Freddie Ng 的「老鼠倉」行為，是因為他用於購買「老鼠倉」的錢包，是使用 121 天前實名的錢包 freddieng.bn。 Web3 大廠開始「祛腐」：幣安的首次公開與行業效仿

在 Web3 世界，交易所巨頭們似乎終於意識到了內部「清掃」的重要性。幣安最近公開通報了一起員工利用職務便利進行內幕交易的事件，涉事員工已被停職，並可能面臨法律的制裁。儘管此前幣安內部腐敗的傳聞屢見不鮮，但這次是幣安首次公開內部交易的細節，展現出「祛腐」的決心。

在幣安帶頭處罰員工內幕交易後，火幣等其他交易所也表示將會效仿。然而，與 Web2 巨頭們常態化的反腐行動相比，Web3 大廠的「祛腐」之路才剛剛開始。這或許預示著，在監管壓力日漸增大、社群對透明度要求越來越高的背景下，Web3 領域也將掀起一場反腐風暴。

幣安員工內幕交易事件：舉報、調查與社群爆料

事件起因：內部消息洩露與提前交易

根據幣安的公告，這次「祛腐」行動源於兩天前的舉報。涉事員工來自幣安近期重點發展的 Binance Wallet 團隊，他曾任職於 BNB Chain 的業務開發部門。該員工利用其在先前職位上獲得的信息，提前購買了某個項目的代幣，並在項目公告發布後迅速出售，從中獲取了豐厚的利潤。

幣安的反應：停職、追責與獎勵舉報人

對於這起內幕交易事件，幣安的處理方式是立即將該員工停職，並表示可能會對其採取法律追責。此外，幣安還對四位「吹哨人」給予了總計 10 萬美元的獎勵，並為社群提供了官方的舉報渠道，鼓勵公眾監督。

社群的聲音：鏈上證據與提前揭露

值得注意的是，在幣安官方收到舉報之前，已經有多位推特用戶公開揭露了這起員工內幕交易事件。例如，@pycharts 和 @BroLeonAus 都分享了鏈上證據，直指幣安錢包業務拓展及增長部門的員工 Freddie Ng 參與了 $UUU 的「老鼠倉」行為。

@BroLeonAus 甚至詳細梳理了 Freddie Ng 的作案手法：他推測 Freddie Ng 提前得知了 \(UUU 即將拉盤的消息，便使用其小號地址，在低位開盤後以 10 個 BNB 的成本購買了價值 31.2 萬美元的 \)UUU，然後將這些代幣轉入洗錢錢包，並通過 Bitget 錢包在高位賣出，第一筆交易就獲利了 181.4 個 BNB，價值約 11 萬美元。

此外，Freddie Ng 還將剩餘的 $UUU 分發到 8 個不同的地址，每個地址的價值都在數萬美元不等。社群用戶之所以能發現 Freddie Ng 的「老鼠倉」行為，是因為他用於購買「老鼠倉」的錢包，是使用 121 天前實名的錢包 freddieng.bn。

幣安過往的「祛腐」措施：公開聲明與內部審查

此前的質疑：RON 上市風波

事實上，幣安等交易所的員工利用職務之便進行內幕交易的爆料並非新鮮事。每一次社群和公眾的監督和檢舉，都在倒逼幣安加強「祛腐」的力度。例如，去年 2 月，RON 在幣安上市後價格大幅下跌，引發了社群對「老鼠倉」的質疑。儘管幣安當時回應稱這是一場「烏龍」，但也借此正式公開聲明會重視貪腐問題。

幣安的回應：加強管理、取消上幣與激勵舉報

幣安當時提出的具體「祛腐」措施主要有三點：加強上幣團隊的管理與防火牆隔離；對於項目上幣信息洩露的情況，將會取消該項目的上幣資格；懸賞舉報人，激勵公眾監督。

更早的舉報：Binance Labs 的貪腐指控

今年年初，一位名為 Qwertyuiopasdfghj 的作者在 Medium 上發布了一封公開舉報信，直指 Binance Labs（現已更名為 YZi Labs）涉嫌重大「內部貪腐」。舉報信中提到，Binance Labs 的多個高層和被投項目方勾結進行利益輸送。

幣安的回應：歡迎舉證與內部審計

幣安雖然並未就此舉報事件進行公開調查和公示結果，但在 Binance Labs 更名為 YZi Labs 後表示，Labs 的員工信息都是公開的，歡迎提供證據進行舉證，並且可以直接向趙長鵬、何一舉報。何一也在年初的 Space 中提到，幣安過去兩年進行過超過 120 例內部審查，解聘違規員工超過 60 人，追回超過 3000 萬美元的違規所得。然而，幣安過去並未公開貪腐細節。近日針對 Binance Wallet 團隊員工內幕交易細節的披露，或許是幣安「祛腐」的一個信號。 Web3 大廠開始「祛腐」：幣安的首次公開與行業效仿

在 Web3 世界，交易所巨頭們似乎終於意識到了內部「清掃」的重要性。幣安最近公開通報了一起員工利用職務便利進行內幕交易的事件，涉事員工已被停職，並可能面臨法律的制裁。儘管此前幣安內部腐敗的傳聞屢見不鮮，但這次是幣安首次公開內部交易的細節，展現出「祛腐」的決心。

在幣安帶頭處罰員工內幕交易後，火幣等其他交易所也表示將會效仿。然而，與 Web2 巨頭們常態化的反腐行動相比，Web3 大廠的「祛腐」之路才剛剛開始。這或許預示著，在監管壓力日漸增大、社群對透明度要求越來越高的背景下，Web3 領域也將掀起一場反腐風暴。

幣安員工內幕交易事件：舉報、調查與社群爆料

事件起因：內部消息洩露與提前交易

根據幣安的公告，這次「祛腐」行動源於兩天前的舉報。涉事員工來自幣安近期重點發展的 Binance Wallet 團隊，他曾任職於 BNB Chain 的業務開發部門。該員工利用其在先前職位上獲得的信息，提前購買了某個項目的代幣，並在項目公告發布後迅速出售，從中獲取了豐厚的利潤。

幣安的反應：停職、追責與獎勵舉報人

對於這起內幕交易事件，幣安的處理方式是立即將該員工停職，並表示可能會對其採取法律追責。此外，幣安還對四位「吹哨人」給予了總計 10 萬美元的獎勵，並為社群提供了官方的舉報渠道，鼓勵公眾監督。

社群的聲音：鏈上證據與提前揭露

值得注意的是，在幣安官方收到舉報之前，已經有多位推特用戶公開揭露了這起員工內幕交易事件。例如，@pycharts 和 @BroLeonAus 都分享了鏈上證據，直指幣安錢包業務拓展及增長部門的員工 Freddie Ng 參與了 $UUU 的「老鼠倉」行為。

@BroLeonAus 甚至詳細梳理了 Freddie Ng 的作案手法：他推測 Freddie Ng 提前得知了 \(UUU 即將拉盤的消息，便使用其小號地址，在低位開盤後以 10 個 BNB 的成本購買了價值 31.2 萬美元的 \)UUU，然後將這些代幣轉入洗錢錢包，並通過 Bitget 錢包在高位賣出，第一筆交易就獲利了 181.4 個 BNB，價值約 11 萬美元。

此外，Freddie Ng 還將剩餘的 $UUU 分發到 8 個不同的地址，每個地址的價值都在數萬美元不等。社群用戶之所以能發現 Freddie Ng 的「老鼠倉」行為，是因為他用於購買「老鼠倉」的錢包，是使用 121 天前實名的錢包 freddieng.bn。

幣安過往的「祛腐」措施：公開聲明與內部審查

此前的質疑：RON 上市風波

事實上，幣安等交易所的員工利用職務之便進行內幕交易的爆料並非新鮮事。每一次社群和公眾的監督和檢舉，都在倒逼幣安加強「祛腐」的力度。例如，去年 2 月，RON 在幣安上市後價格大幅下跌，引發了社群對「老鼠倉」的質疑。儘管幣安當時回應稱這是一場「烏龍」，但也借此正式公開聲明會重視貪腐問題。

幣安的回應：加強管理、取消上幣與激勵舉報

幣安當時提出的具體「祛腐」措施主要有三點：加強上幣團隊的管理與防火牆隔離；對於項目上幣信息洩露的情況，將會取消該項目的上幣資格；懸賞舉報人，激勵公眾監督。

更早的舉報：Binance Labs 的貪腐指控

今年年初，一位名為 Qwertyuiopasdfghj 的作者在 Medium 上發布了一封公開舉報信，直指 Binance Labs（現已更名為 YZi Labs）涉嫌重大「內部貪腐」。舉報信中提到，Binance Labs 的多個高層和被投項目方勾結進行利益輸送。

幣安的回應：歡迎舉證與內部審計

幣安雖然並未就此舉報事件進行公開調查和公示結果，但在 Binance Labs 更名為 YZi Labs 後表示，Labs 的員工信息都是公開的，歡迎提供證據進行舉證，並且可以直接向趙長鵬、何一舉報。何一也在年初的 Space 中提到，幣安過去兩年進行過超過 120 例內部審查，解聘違規員工超過 60 人，追回超過 3000 萬美元的違規所得。然而，幣安過去並未公開貪腐細節。近日針對 Binance Wallet 團隊員工內幕交易細節的披露，或許是幣安「祛腐」的一個信號。

公開「祛腐」的意義：重建信任與應對合規壓力

在財富效應逐漸減弱以及合規壓力不斷增大的背景下，公開「祛腐」可能是幣安等頭部交易所重建社群信任的最佳方式之一。通過公開透明地處理內部貪腐問題，交易所可以向社群證明其對公平交易和誠信經營的承諾，從而贏得用戶的信任和支持。 Web3 大廠開始「祛腐」：幣安的首次公開與行業效仿

在 Web3 世界，交易所巨頭們似乎終於意識到了內部「清掃」的重要性。幣安最近公開通報了一起員工利用職務便利進行內幕交易的事件，涉事員工已被停職，並可能面臨法律的制裁。儘管此前幣安內部腐敗的傳聞屢見不鮮，但這次是幣安首次公開內部交易的細節，展現出「祛腐」的決心。

在幣安帶頭處罰員工內幕交易後，火幣等其他交易所也表示將會效仿。然而，與 Web2 巨頭們常態化的反腐行動相比，Web3 大廠的「祛腐」之路才剛剛開始。這或許預示著，在監管壓力日漸增大、社群對透明度要求越來越高的背景下，Web3 領域也將掀起一場反腐風暴。

幣安員工內幕交易事件：舉報、調查與社群爆料

事件起因：內部消息洩露與提前交易

根據幣安的公告，這次「祛腐」行動源於兩天前的舉報。涉事員工來自幣安近期重點發展的 Binance Wallet 團隊，他曾任職於 BNB Chain 的業務開發部門。該員工利用其在先前職位上獲得的信息，提前購買了某個項目的代幣，並在項目公告發布後迅速出售，從中獲取了豐厚的利潤。

幣安的反應：停職、追責與獎勵舉報人

對於這起內幕交易事件，幣安的處理方式是立即將該員工停職，並表示可能會對其採取法律追責。此外，幣安還對四位「吹哨人」給予了總計 10 萬美元的獎勵，並為社群提供了官方的舉報渠道，鼓勵公眾監督。

社群的聲音：鏈上證據與提前揭露

值得注意的是，在幣安官方收到舉報之前，已經有多位推特用戶公開揭露了這起員工內幕交易事件。例如，@pycharts 和 @BroLeonAus 都分享了鏈上證據，直指幣安錢包業務拓展及增長部門的員工 Freddie Ng 參與了 $UUU 的「老鼠倉」行為。

@BroLeonAus 甚至詳細梳理了 Freddie Ng 的作案手法：他推測 Freddie Ng 提前得知了 \(UUU 即將拉盤的消息，便使用其小號地址，在低位開盤後以 10 個 BNB 的成本購買了價值 31.2 萬美元的 \)UUU，然後將這些代幣轉入洗錢錢包，並通過 Bitget 錢包在高位賣出，第一筆交易就獲利了 181.4 個 BNB，價值約 11 萬美元。

此外，Freddie Ng 還將剩餘的 $UUU 分發到 8 個不同的地址，每個地址的價值都在數萬美元不等。社群用戶之所以能發現 Freddie Ng 的「老鼠倉」行為，是因為他用於購買「老鼠倉」的錢包，是使用 121 天前實名的錢包 freddieng.bn。

幣安過往的「祛腐」措施：公開聲明與內部審查

此前的質疑：RON 上市風波

事實上，幣安等交易所的員工利用職務之便進行內幕交易的爆料並非新鮮事。每一次社群和公眾的監督和檢舉，都在倒逼幣安加強「祛腐」的力度。例如，去年 2 月，RON 在幣安上市後價格大幅下跌，引發了社群對「老鼠倉」的質疑。儘管幣安當時回應稱這是一場「烏龍」，但也借此正式公開聲明會重視貪腐問題。

幣安的回應：加強管理、取消上幣與激勵舉報

幣安當時提出的具體「祛腐」措施主要有三點：加強上幣團隊的管理與防火牆隔離；對於項目上幣信息洩露的情況，將會取消該項目的上幣資格；懸賞舉報人，激勵公眾監督。

更早的舉報：Binance Labs 的貪腐指控

今年年初，一位名為 Qwertyuiopasdfghj 的作者在 Medium 上發布了一封公開舉報信，直指 Binance Labs（現已更名為 YZi Labs）涉嫌重大「內部貪腐」。舉報信中提到，Binance Labs 的多個高層和被投項目方勾結進行利益輸送。

幣安的回應：歡迎舉證與內部審計

幣安雖然並未就此舉報事件進行公開調查和公示結果，但在 Binance Labs 更名為 YZi Labs 後表示，Labs 的員工信息都是公開的，歡迎提供證據進行舉證，並且可以直接向趙長鵬、何一舉報。何一也在年初的 Space 中提到，幣安過去兩年進行過超過 120 例內部審查，解聘違規員工超過 60 人，追回超過 3000 萬美元的違規所得。然而，幣安過去並未公開貪腐細節。近日針對 Binance Wallet 團隊員工內幕交易細節的披露，或許是幣安「祛腐」的一個信號。

公開「祛腐」的意義：重建信任與應對合規壓力

在財富效應逐漸減弱以及合規壓力不斷增大的背景下，公開「祛腐」可能是幣安等頭部交易所重建社群信任的最佳方式之一。通過公開透明地處理內部貪腐問題，交易所可以向社群證明其對公平交易和誠信經營的承諾，從而贏得用戶的信任和支持。

Web2 巨頭的「祛腐」經驗：常態化與系統化

貪腐問題一直是大型公司難以根除的頑疾。相比於 Web3 公司，傳統 Web2 巨頭們早在十多年前就開始了「祛腐」行動，並且已經將其常態化。

監督機制：專門部門、舉報制度與公開通報

自阿里巴巴 2012 年設立集團「廉政合規部」以來，其他互聯網巨頭也陸續跟進，開始了正式的「祛腐」工作。互聯網巨頭們通常會採取以下幾種常見的「祛腐」手段：成立專門的「祛腐」調查部門，建立內部舉報機制，並且定期公布反舞弊通報。

激勵舉報：專項基金與獎勵

例如，京東設立了每年 1000 萬元的「祛腐」獎勵專項基金，對舉報個人或單位違規行為的人員進行獎勵。近期，字節跳動也公示了 2024 年公司的舞弊結果報告，詳細呈現了被辭退和移交司法機關處理的違規員工數量，以及違規行為的類型和涉及的重點領域分析，例如採購環節腐敗、技術權力變現、職務侵佔以及信息黑市交易等。

聯合行動：黑名單制度

此外，互聯網公司還會推出聯合行動與黑名單制度。例如，騰訊、百度、美團、京東等公司聯合發起了陽光誠信聯盟，目前已有近 800 家企業參與，共同上傳和共享失信員工名單。

技術應用：大數據與人工智能監控

為了更有效地發現和處置舞弊行為，互聯網公司還會利用大數據和人工智能等技術手段，對內部運營進行實時監控和分析。例如，字節跳動建立了專用數據庫，監察人員可以從中檢索數據，系統還會自動識別風險並推送給業務負責人。

合規意識：內部培訓

除了監督之外，互聯網公司還會定期進行內部培訓，提高員工的合規意識。 Web3 大廠開始「祛腐」：幣安的首次公開與行業效仿

在 Web3 世界，交易所巨頭們似乎終於意識到了內部「清掃」的重要性。幣安最近公開通報了一起員工利用職務便利進行內幕交易的事件，涉事員工已被停職，並可能面臨法律的制裁。儘管此前幣安內部腐敗的傳聞屢見不鮮，但這次是幣安首次公開內部交易的細節，展現出「祛腐」的決心。

在幣安帶頭處罰員工內幕交易後，火幣等其他交易所也表示將會效仿。然而，與 Web2 巨頭們常態化的反腐行動相比，Web3 大廠的「祛腐」之路才剛剛開始。這或許預示著，在監管壓力日漸增大、社群對透明度要求越來越高的背景下，Web3 領域也將掀起一場反腐風暴。

幣安員工內幕交易事件：舉報、調查與社群爆料

事件起因：內部消息洩露與提前交易

根據幣安的公告，這次「祛腐」行動源於兩天前的舉報。涉事員工來自幣安近期重點發展的 Binance Wallet 團隊，他曾任職於 BNB Chain 的業務開發部門。該員工利用其在先前職位上獲得的信息，提前購買了某個項目的代幣，並在項目公告發布後迅速出售，從中獲取了豐厚的利潤。

幣安的反應：停職、追責與獎勵舉報人

對於這起內幕交易事件，幣安的處理方式是立即將該員工停職，並表示可能會對其採取法律追責。此外，幣安還對四位「吹哨人」給予了總計 10 萬美元的獎勵，並為社群提供了官方的舉報渠道，鼓勵公眾監督。

社群的聲音：鏈上證據與提前揭露

值得注意的是，在幣安官方收到舉報之前，已經有多位推特用戶公開揭露了這起員工內幕交易事件。例如，@pycharts 和 @BroLeonAus 都分享了鏈上證據，直指幣安錢包業務拓展及增長部門的員工 Freddie Ng 參與了 $UUU 的「老鼠倉」行為。

@BroLeonAus 甚至詳細梳理了 Freddie Ng 的作案手法：他推測 Freddie Ng 提前得知了 \(UUU 即將拉盤的消息，便使用其小號地址，在低位開盤後以 10 個 BNB 的成本購買了價值 31.2 萬美元的 \)UUU，然後將這些代幣轉入洗錢錢包，並通過 Bitget 錢包在高位賣出，第一筆交易就獲利了 181.4 個 BNB，價值約 11 萬美元。

此外，Freddie Ng 還將剩餘的 $UUU 分發到 8 個不同的地址，每個地址的價值都在數萬美元不等。社群用戶之所以能發現 Freddie Ng 的「老鼠倉」行為，是因為他用於購買「老鼠倉」的錢包，是使用 121 天前實名的錢包 freddieng.bn。

幣安過往的「祛腐」措施：公開聲明與內部審查

此前的質疑：RON 上市風波

事實上，幣安等交易所的員工利用職務之便進行內幕交易的爆料並非新鮮事。每一次社群和公眾的監督和檢舉，都在倒逼幣安加強「祛腐」的力度。例如，去年 2 月，RON 在幣安上市後價格大幅下跌，引發了社群對「老鼠倉」的質疑。儘管幣安當時回應稱這是一場「烏龍」，但也借此正式公開聲明會重視貪腐問題。

幣安的回應：加強管理、取消上幣與激勵舉報

幣安當時提出的具體「祛腐」措施主要有三點：加強上幣團隊的管理與防火牆隔離；對於項目上幣信息洩露的情況，將會取消該項目的上幣資格；懸賞舉報人，激勵公眾監督。

更早的舉報：Binance Labs 的貪腐指控

今年年初，一位名為 Qwertyuiopasdfghj 的作者在 Medium 上發布了一封公開舉報信，直指 Binance Labs（現已更名為 YZi Labs）涉嫌重大「內部貪腐」。舉報信中提到，Binance Labs 的多個高層和被投項目方勾結進行利益輸送。

幣安的回應：歡迎舉證與內部審計

幣安雖然並未就此舉報事件進行公開調查和公示結果，但在 Binance Labs 更名為 YZi Labs 後表示，Labs 的員工信息都是公開的，歡迎提供證據進行舉證，並且可以直接向趙長鵬、何一舉報。何一也在年初的 Space 中提到，幣安過去兩年進行過超過 120 例內部審查，解聘違規員工超過 60 人，追回超過 3000 萬美元的違規所得。然而，幣安過去並未公開貪腐細節。近日針對 Binance Wallet 團隊員工內幕交易細節的披露，或許是幣安「祛腐」的一個信號。

公開「祛腐」的意義：重建信任與應對合規壓力

在財富效應逐漸減弱以及合規壓力不斷增大的背景下，公開「祛腐」可能是幣安等頭部交易所重建社群信任的最佳方式之一。通過公開透明地處理內部貪腐問題，交易所可以向社群證明其對公平交易和誠信經營的承諾，從而贏得用戶的信任和支持。

Web2 巨頭的「祛腐」經驗：常態化與系統化

貪腐問題一直是大型公司難以根除的頑疾。相比於 Web3 公司，傳統 Web2 巨頭們早在十多年前就開始了「祛腐」行動，並且已經將其常態化。

監督機制：專門部門、舉報制度與公開通報

自阿里巴巴 2012 年設立集團「廉政合規部」以來，其他互聯網巨頭也陸續跟進，開始了正式的「祛腐」工作。互聯網巨頭們通常會採取以下幾種常見的「祛腐」手段：成立專門的「祛腐」調查部門，建立內部舉報機制，並且定期公布反舞弊通報。

激勵舉報：專項基金與獎勵

例如，京東設立了每年 1000 萬元的「祛腐」獎勵專項基金，對舉報個人或單位違規行為的人員進行獎勵。近期，字節跳動也公示了 2024 年公司的舞弊結果報告，詳細呈現了被辭退和移交司法機關處理的違規員工數量，以及違規行為的類型和涉及的重點領域分析，例如採購環節腐敗、技術權力變現、職務侵佔以及信息黑市交易等。

聯合行動：黑名單制度

此外，互聯網公司還會推出聯合行動與黑名單制度。例如，騰訊、百度、美團、京東等公司聯合發起了陽光誠信聯盟，目前已有近 800 家企業參與，共同上傳和共享失信員工名單。

技術應用：大數據與人工智能監控

為了更有效地發現和處置舞弊行為，互聯網公司還會利用大數據和人工智能等技術手段，對內部運營進行實時監控和分析。例如，字節跳動建立了專用數據庫，監察人員可以從中檢索數據，系統還會自動識別風險並推送給業務負責人。

合規意識：內部培訓

除了監督之外，互聯網公司還會定期進行內部培訓，提高員工的合規意識。

Web3 的「祛腐」之路：任重道遠，亟需常態化與系統化

相比於 Web2 領域，以幣安等為首的 Web3 交易所涉及金融交易，這使得內部員工更容易產生貪腐的動機和手段。因此，Web3 大廠們確實需要帶頭將「祛腐」常態化和系統化。這不僅是為了維護社群的利益，更是為了整個行業的健康發展。